求人情報
【東京都新宿区 正社員】東日本/マンション修繕(工事監理)65歳定年(最長70歳嘱託再雇用制度あり)
技術、技術系(建築/土木/不動産)、その他(建築/土木/不動産)、施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- 勤務地
東京都新宿区
- 雇用形態
正社員
- 年収
600万円〜650万円
![](https://sr.okjob.jp/wp-content/themes/okjobsr/assets/img/job/gijutsu.jpg)
求人詳細
- 職種
- 施工管理/設備工事(建築/土木/不動産)
- ポジション
- 【東京都新宿区 正社員】東日本/マンション修繕(工事監理)65歳定年(最長70歳嘱託再雇用制度あり)
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
【業務内容】
・分譲マンションに関する、中規模~大規模な改修工事の工事監理業務
・理事会や修繕委員会に対し、進捗報告、追加工事のご提案
・施工会社との打ち合わせ(工事の品質・納期・安全管理)
<参考> http://www.daiwalifenext.co.jp/mending/
※当社は、お客様本意の修繕をご提供するため、設計管理方式を採用しています。
ですので、現場常駐での施工管理では無く、監理者として定期的に現場を訪問する形態を取っております。
【当社技術職の面白み】
◇近年重要視される“改修”工事
→新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。
会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、今後の建築・技術職としての市場価値を高める事ができます。
◇お客様の課題を解決する“コンサルティング”型(技術営業)の業務
→単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、
お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、
建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。
◇管理会社として(発注者側=お客様目線)の立場で、設備・修繕提案を行う
→フロント担当者・管理員・協力会社(設備点検会社、工事施工会社)など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。
→「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。
◇「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定!!
リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、
ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。
- 給与
- 月給 340、000円〜365、000円
【給与補足】
入社時想定年収
約600万円~約650万円(残業等込み)
※経験・年齢・前給等を考慮いたします。
※別途資格手当有
※月間の平均残業時間は30H未満です。
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
【勤務時間補足】
フレックスタイム制/標準労働時間:8 時間00 分
(コアタイム10:00~15:00)
- 休暇休日
- 年間休日123日
週休2日制(土日)
祝日
年末年始
有休休暇
慶弔休暇
ステップ休暇
積立有給休暇制度
- 求める英語力
- 問わない
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 待遇・福利厚生
- ・社会保険完備
・交通費全額支給
・ベネフィットワンによる福利厚生サービス
・超過勤務手当
・家族手当
・退職金制度
・資格取得支援
・財形貯蓄制度
・持ち株会制度
・永年勤続表彰
・弔慰金制度
・大和ハウスグループ社内割引制度
・GLTD制度
・定年(65歳)
- 試用期間
- 有
6か月
- 受動喫煙防止措置
- 屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→SPI→最終面接→オファー面談・健康診断→ご入社
※面接・面談方法(ZOOMもしくは対面実施)については日程調整の都度ご案内します。
※最終面接合格後、就業条件通知書と内定通知書を発行します。
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