求人情報

【埼玉県さいたま市 介護支援専門員】施設ケアマネ 正職員

介護福祉、ケアマネージャー系、介護支援専門員

勤務地

埼玉県

雇用形態

正社員

年収

218万円〜308万円

おすすめポイント
創立44周年を迎える地域に根ざした法人で、多様な働き方実践企業として、自治体から高い評価を受けております。
職場は和気あいあいと相談しやすい環境作りだけでなく、各種マニュアルなども完備してあり、働きやすい体制がしっかりと整っています。
求人詳細
職種
介護支援専門員
ポジション
【埼玉県さいたま市 介護支援専門員】施設ケアマネ 正職員
雇用形態
正社員
仕事内容
入所されているご利用者のケアプランの作成ほか、行事への参加、会議・委員会への参加、フロアの手伝いなど
多職種と連携しながら、臨機応変に対応してご利用者の施設での生活を支えていくやりがいのあるお仕事です。
応募資格
要 ケアマネ資格と経験(経験年数は問いません)
給与
基本給 156,000円(高卒)162,000円(短大・専門卒)180,000(大卒)~220,000円 (経験により優遇します・主任ケアマネ経験者は特に優遇いたします)調整手当 20,000円 資格手当 20,000円(主任ケアマネは30,000円) このほかに対象者のみ規定により扶養手当の支給あり(配偶者11,000円、子1人につき5,000円)
勤務時間
8:30~17:30または9:00~18:00
月平均残業時間:1時間
休憩時間 90分 (午前15分 昼60分 午後15分)
休暇休日
日曜定休 他シフトによる
有給休暇 法定どおり支給
(有給消化率も高いです、1時間単位で取得可能です)
慶弔休暇、産休育休、介護休業制度あり
永年勤続表彰に伴う休暇・報奨金あり(10年以上~)
勤務地
埼玉県
待遇・福利厚生
賞与年3回(7・12・3月) 合計 基本給の3.0か月分(昨年度実績)
昇給 年1回(4月または10月) 2,000円~
退職金制度 勤続3年以上で支給
健康保険 厚生年金 雇用保険 労働者災害補償保険
試用期間

6ヵ月間 ※労働条件の変更はなく、勤務年数にも通算されます。
定年
60歳
コンサルタントからのメッセージ
主任介護支援専門員の方は特に厚遇いたします。
介護支援専門員の方も資格取得支援制度があります。
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