求人情報
【愛知県名古屋市】まちづくりと向き合える設計に関わるサポート業務！年間休日122日/土日祝休み/残業月10h程度
技術、技術系(建築／土木／不動産)、設計／開発(建築／土木／不動産)
- 勤務地
愛知県名古屋市中区
- 雇用形態
契約社員
- 年収
350万円
おすすめポイント
シンプルに休みが多く、残業も少ない。
この業界ではなかなか実現が
難しいかもしれませんが、とてもホワイトな環境です★
勤続10年～20年越えの社員ばかりで、
定年の60歳まで、
もしくはそれ以降まで安心して働いている
ご自身の将来設計を描けます。
この業界ではなかなか実現が
難しいかもしれませんが、とてもホワイトな環境です★
勤続10年～20年越えの社員ばかりで、
定年の60歳まで、
もしくはそれ以降まで安心して働いている
ご自身の将来設計を描けます。
求人詳細
- 職種
- 設計/開発(建築/土木/不動産)
- ポジション
- 【愛知県名古屋市】設計に関わるサポート業務 建物保全の設計業務等
- 雇用形態
- 契約社員
- 仕事内容
- ◆設計、積算、各種申請図書等の照査、資料作成
◆工事促進に関する資料作成
◆現地立会や設計図書などの情報整理
賃貸住宅の新築・保全工事などについて、
発注を支援（サポート）します。
- 応募資格
- 【要】
二級建築士
または、下記いずれかの経験・資格
◆大学卒業後、建築意匠設計の実務経験のある方
◆高校卒業後、建築意匠設計の実務経験3年以上
もしくは1級または2級建築士の資格のある方
◆集合住宅に関する工事施工管理の実務経験かつ、
1級または2級建築施工管理技士の資格のある方
【尚可】
一級建築士、技術士
◆実務経験浅い方も歓迎！
◆設計事務所からの転職も大歓迎！
◆Uターン・Iターンも応援
資格支援制度があるため、
学校の費用や受験料は会社が負担◎
入社後に、2級⇒1級の取得など
ステップアップを実現している方も多数！
- 給与
- 月給29万円～50万円
※年齢、経験、資格等により異なる
※残業手当は時間に応じて、1分単位で別途支給
→支社全体で残業は月10ｈ程度です。
入社時の想定年収
年収350万円
【社員の年収例】
入社1年目／350万円
入社3年目／370万円
入社5年目／400万円
<正社員登用後：各種手当＞
時間外手当
通勤手当(全額支給)
住宅手当(月15、000円)※支給条件あり
扶養手当
→会社が定める扶養する者がいる場合に支給
資格手当
- 勤務時間
- 9：15～17：40（休憩60分）
※所定労働時間/7時間25分
フレックスタイム制度あり
※標準労働時間/7時間25分
コアタイム なし
フレキシブルタイム 7：15～21：40
（休憩12：00～13：00）
柔軟な働き方で自由度UP！
平均残業時間
※残業月10ｈ程度です。残業代は1分単位で支給します。
- 休暇休日
- 年間休日：122日
【休日・休暇】
■完全週休2日制(土日祝休み)
※店舗の状況に応じて休日出勤になった場合は
代休を取得してもらいます
■有給休暇は年16～20日付与
→入社年度は入社月により年2～15日
▼正社員登用後
有給休暇
→半日、1時間単位取得可
夏季休暇5～7日(有給休暇とは別で付与)
慶弔休暇
育児・介護休暇
- 求める英語力
- 問わない
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 交通手段
- 名城線・桜通線「久屋大通駅」より徒歩3分
東山線「栄駅」より徒歩4分
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
有給休暇
フレックスタイム制度
通勤手当(規定支給)
残業手当
資格手当
→会社が定める資格をお持ちの方に支給
資格取得に必要な経費補助制度有
正社員登用制度
支社間の転勤なし
マイカー通勤
制服貸与制度
▼正社員登用後
賞与年2回(6月、12月)
→2021年度実績:3.9ヶ月分
昇給年1回(7月)
退職金制度
再雇用制度
育児・短時間勤務制度
→小学校3年修了時まで取得可能
連携保養所
会員制福利厚生サービス
- 定年
- 60歳
- 受動喫煙防止措置
- 屋内原則禁煙（喫煙室あり）
